
Bosch: opportunità di lavoro e stage
Vi piacerebbe lavorare in Bosch? Sono disponibili nuove opportunità di lavoro e stage in Italia.
La nota multinazionale tedesca seleziona varie figure per assunzioni e tirocini. I candidati selezionati potranno lavorare presso varie sedi sul territorio nazionale.
IL GRUPPO
Robert Bosch GmbH è una multinazionale tedesca che produce componenti per l’industria automobilistica ed elettrodomestici, offre soluzioni in ambito Power Tools, HVAC, energia solare e sistemi di sicurezza, ed opera nel settore della tecnologia industriale. Il Gruppo è uno dei maggiori a livello mondiale nella produzione di componenti per autovetture e ha rapporti d’affari con pressoché la totalità delle aziende automobilistiche esistenti.
Fondato a Stoccarda nel 1886, oggi è attivo in circa 150 Paesi del mondo. La compagnia conta circa 440 tra consociate e filiali in 60 Stati, 129 siti di sviluppo e progettazione, e quasi 400mila collaboratori a livello globale. É presente anche in Italia, dal 1904, con la Robert Bosch SpA, che ha sede principale a Milano.
ASSUNZIONI BOCSH ITALIA
BOSCH OFFERTE DI LAVORO
Bosch offre nuove opportunità di lavoro in Friuli Venezia Giulia, Lombardia, Piemonte, Puglia, Emilia Romagna e Veneto. Gli interessati a lavorare in Bosch possono valutare le ricerche in corso in questo periodo, a cui l’azienda dà visibilità attraverso il proprio portale web Bosch lavora con noi.
Ecco l’elenco delle figure ricercate, per le quali è possibile candidarsi:
MILANO
- ASIC Analog Design Engineer;
- Junior Sensor Expert MEMS Accelerometer / Gyroscope;
- MEMS Pressure Sensor Expert;
- Promoter Tool Specialist Power Tools;
- Real Estate Specialist;
- Senior Sensor Expert MEMS Accelerometer / Gyroscope;
- Tax Specialist;
- Technical Specialist Divisione Termotecnica;
- User Manager – Powertools Division.
TORINO
- ETAS – Embedded Software Developer;
- ETAS – Embedded Software Developer (Cybersecurity HSM);
- ETAS – Embedded Software Developer (POSIX / Adaptive AUTOSAR);
- ETAS – Support Engineer Embedded Systems (Cybersecurity HSM):
- Project Manager;
- Warehouse / Transport Specialist.
VILLASANTA (MONZA)
- Automation Specialist – Industry 4.0;
- Manutentore Elettrico (MFO);
- Metrologist Expert;
- Production Planner;
- Program Manager;
- Project Manager;
- Technical Functin Engineer;
- Tecnologo di fonderia.
OFFANENGO (CREMONA)
- Accounts Payable Accountant;
- Accounts Receivable Accountant;
- BPS Specialist;
- Customer Project Manager;
- Key Account Manager;
- Manufacturing and Engineering Planner;
- Process Development Engineer;
- Production Coordinator;
- Purchasing Project Buyer;
- R&D Technical Project Manager;
- Senior Embedded Firmware Engineer – Brushless Motor Control;
- System Architect – Automotive Electric Division.
CERNUSCO SUL NAVIGLIO (MILANO)
- Customer Service Manager;
- Junior Application Engineer – Technical Product Management;
- Junior Application Engineer Intern-Business digital Products;
- Order Entry and Customer Service Support;
- Packaging Sales Segment Manager – Italian market;
- Sales Engineer Large Hydraulic Drives (Hägglunds).
ALTRE SEDI
- ETAS – Field Application Engineer – Modena;
- Lean Implementation Specialist – Brembate (Bergamo);
- Operatore/Operatrice CNC – Colloredo di Monte Albano (Udine);
- Process Engineer – Fagagna (Udine);
- Procurement and Planning Specialist – Sant’Antonio (Modena);
- Quality Engineer – Fagagna (Udine);
- Sales Engineer Compact Hydraulics – Italian market – Nonantola (Modena);
- Senior Calibration Engineer (Hybrid/Electric powertrain) – Protected categories (L. 68/99) – Modugno;
- Technical Function Manager – Brembate (Bergamo).
TIROCINI BOSCH
Il Gruppo Bosch è sempre interessato ad inserire diplomati, laureandi e neolaureati, in particolare in materie economiche, umanistiche, ingegneristiche, giuridiche e tecniche, nei settori Marketing e Comunicazione, e in altri ambiti. Per questo attiva apposti percorsi di formazione e lavoro, che rappresentano un’opportunità davvero interessante per chi desidera intraprendere una carriera professionale nell’azienda. Ai candidati si richiedono, solitamente, un’ottima conoscenza della lingua inglese e la familiarità con il Pacchetto Office.
Al momento sono aperte le candidature per i seguenti stage:
- Accounting Internship – Milano;
- Business Assistant Internship – Cernusco sul Naviglio (Milano);
- Calibration Engineer Internship – categorie protette (l.68/99) – Modugno (Bari);
- Embedded Software Development Internship – Protected categories (Law 68/99) – Modugno (Bari);
- Engineering Internship – Nonatola (Modena);
- Facility Management Internship – Milano;
- Full-Stack Developer Internship – Milano;
- Health, Safety & Environment Intern – Cernusco sul Naviglio (Milano);
- HR Training Internship – Milano;
- HSE Health, Safety and Environment Internship – Milano;
- HSE Internship – Villasanta (Monza);
- Import / Export Logistics Internship – Offanengo (Cremona);
- Internship Software System Designer (Customer projects) – Protected categories (L.68/99) – Modugno;
- Junior Application Engineer Intern – Business Digital Products – Casalecchio di Reno (Bologna);
- Logistics Material Flow Internship – Offanengo (Cremona);
- Product Management Intership – Nonantola (Modena);
- Quality Department Internship – Offanengo (Cremona);
- R&D Internship – Offanengo (Cremona);
- Real Estate Internship – Milano;
- Sales and Marketing Data Science Internship – Offanengo (Cremona);
- Sales Internship – Milano;
- Talent Acquisition and Employer Branding Internship – Milano;
- Talent Acquisition Internship – Milano;
- Technical Sales & Project Management Engineering Internship – Torino.
OPPORTUNITÀ PER I GIOVANI
Bosch offre stage curriculari e extracurricolari di 6 mesi rivolti in particolar modo agli studenti di ingegneria (es. meccanica, elettronica, dell’automazione) ed economia e commercio. Per il periodo di stage è prevista una retribuzione che può variare da 550 euro a 770 euro al mese, in base al titolo di studio, e l’accesso gratuito alla mensa. I tirocini sono ottime opportunità per i giovani poiché molti degli stagisti proseguono poi il proprio percorso professionale nel Gruppo Bosch.
É poi attivo il Junior Managers Program, un percorso di formazione pratica necessaria per poter assumere ruoli manageriali in azienda. Il programma è dedicato ai neolaureati in ingegneria o economia e commercio (che abbiano completato un corso di laurea specialistica o un master). Ai candidati viene chiesta una conoscenza approfondita del proprio settore (un ottimo curriculum accademico e risultati di eccellenza negli stage) e disponibilità ad assumere responsabilità e incarichi manageriali. Il percorso formativo può durare dai 18 ai 24 mesi con incarichi in tre o quattro funzioni, divisioni e sedi. Almeno uno degli incarichi è all’estero.
ITER DI SELEZIONE
COME CANDIDARSI
Per avere maggiori informazioni su queste offerte di lavoro e per candidarsi è necessario visitare questa pagina dedicata alle carriere e selezioni Bosch Lavora con noi e caricare il proprio curriculum vitae in risposta all’annuncio di proprio interesse.