Vi piacerebbe lavorare in Bosch? Sono disponibili nuove opportunità di lavoro e stage in Italia.

La nota multinazionale tedesca seleziona varie figure per assunzioni e tirocini. I candidati selezionati potranno lavorare presso varie sedi sul territorio nazionale.

IL GRUPPO

Robert Bosch GmbH è una multinazionale tedesca che produce componenti per l’industria automobilistica ed elettrodomestici, offre soluzioni in ambito Power Tools, HVAC, energia solare e sistemi di sicurezza, ed opera nel settore della tecnologia industriale. Il Gruppo è uno dei maggiori a livello mondiale nella produzione di componenti per autovetture e ha rapporti d’affari con pressoché la totalità delle aziende automobilistiche esistenti.

Fondato a Stoccarda nel 1886, oggi è attivo in circa 150 Paesi del mondo. La compagnia conta circa 440 tra consociate e filiali in 60 Stati, 129 siti di sviluppo e progettazione, e quasi 400mila collaboratori a livello globale. É presente anche in Italia, dal 1904, con la Robert Bosch SpA, che ha sede principale a Milano.

ASSUNZIONI BOCSH ITALIA

BOSCH OFFERTE DI LAVORO

Bosch offre nuove opportunità di lavoro in Friuli Venezia Giulia, Lombardia, Piemonte, Puglia, Emilia Romagna e Veneto. Gli interessati a lavorare in Bosch possono valutare le ricerche in corso in questo periodo, a cui l’azienda dà visibilità attraverso il proprio portale web Bosch lavora con noi.

Ecco l’elenco delle figure ricercate, per le quali è possibile candidarsi:

MILANO

• ASIC Analog Design Engineer;
• Junior Sensor Expert MEMS Accelerometer / Gyroscope;
• MEMS Pressure Sensor Expert;
• Promoter Tool Specialist Power Tools;
• Real Estate Specialist;
• Senior Sensor Expert MEMS Accelerometer / Gyroscope;
• Tax Specialist;
• Technical Specialist Divisione Termotecnica;
• User Manager – Powertools Division.

TORINO

• ETAS – Embedded Software Developer;
• ETAS – Embedded Software Developer (Cybersecurity HSM);
• ETAS – Embedded Software Developer (POSIX / Adaptive AUTOSAR);
• ETAS – Support Engineer Embedded Systems (Cybersecurity HSM):
• Project Manager;
• Warehouse / Transport Specialist.

VILLASANTA (MONZA)

• Automation Specialist – Industry 4.0;
• Manutentore Elettrico (MFO);
• Metrologist Expert;
• Production Planner;
• Program Manager;
• Project Manager;
• Technical Functin Engineer;
• Tecnologo di fonderia.

OFFANENGO (CREMONA)

• Accounts Payable Accountant;
• Accounts Receivable Accountant;
• BPS Specialist;
• Customer Project Manager;
• Key Account Manager;
• Manufacturing and Engineering Planner;
• Process Development Engineer;
• Production Coordinator;
• Purchasing Project Buyer;
• R&D Technical Project Manager;
• Senior Embedded Firmware Engineer – Brushless Motor Control;
• System Architect – Automotive Electric Division.

CERNUSCO SUL NAVIGLIO (MILANO)

• Customer Service Manager;
• Junior Application Engineer – Technical Product Management;
• Junior Application Engineer Intern-Business digital Products;
• Order Entry and Customer Service Support;
• Packaging Sales Segment Manager – Italian market;
• Sales Engineer Large Hydraulic Drives (Hägglunds).

ALTRE SEDI

• ETAS – Field Application Engineer – Modena;
• Lean Implementation Specialist – Brembate (Bergamo);
• Operatore/Operatrice CNC – Colloredo di Monte Albano (Udine);
• Process Engineer – Fagagna (Udine);
• Procurement and Planning Specialist – Sant’Antonio (Modena);
• Quality Engineer – Fagagna (Udine);
• Sales Engineer Compact Hydraulics – Italian market – Nonantola (Modena);
• Senior Calibration Engineer (Hybrid/Electric powertrain) – Protected categories (L. 68/99) – Modugno;
• Technical Function Manager – Brembate (Bergamo).

TIROCINI BOSCH

Il Gruppo Bosch è sempre interessato ad inserire diplomati, laureandi e neolaureati, in particolare in materie economiche, umanistiche, ingegneristiche, giuridiche e tecniche, nei settori Marketing e Comunicazione, e in altri ambiti. Per questo attiva apposti percorsi di formazione e lavoro, che rappresentano un’opportunità davvero interessante per chi desidera intraprendere una carriera professionale nell’azienda. Ai candidati si richiedono, solitamente, un’ottima conoscenza della lingua inglese e la familiarità con il Pacchetto Office.

Al momento sono aperte le candidature per i seguenti stage:

• Accounting Internship – Milano;
• Business Assistant Internship – Cernusco sul Naviglio (Milano);
• Calibration Engineer Internship – categorie protette (l.68/99) – Modugno (Bari);
• Embedded Software Development Internship – Protected categories (Law 68/99) – Modugno (Bari);
• Engineering Internship – Nonatola (Modena);
• Facility Management Internship – Milano;
• Full-Stack Developer Internship – Milano;
• Health, Safety & Environment Intern – Cernusco sul Naviglio (Milano);
• HR Training Internship – Milano;
• HSE Health, Safety and Environment Internship – Milano;
• HSE Internship – Villasanta (Monza);
• Import / Export Logistics Internship – Offanengo (Cremona);
• Internship Software System Designer (Customer projects) – Protected categories (L.68/99) – Modugno;
• Junior Application Engineer Intern – Business Digital Products – Casalecchio di Reno (Bologna);
• Logistics Material Flow Internship – Offanengo (Cremona);
• Product Management Intership – Nonantola (Modena);
• Quality Department Internship – Offanengo (Cremona);
• R&D Internship – Offanengo (Cremona);
• Real Estate Internship – Milano;
• Sales and Marketing Data Science Internship – Offanengo (Cremona);
• Sales Internship – Milano;
• Talent Acquisition and Employer Branding Internship – Milano;
• Talent Acquisition Internship – Milano;
• Technical Sales & Project Management Engineering Internship – Torino.

OPPORTUNITÀ PER I GIOVANI

Bosch offre stage curriculari e extracurricolari di 6 mesi rivolti in particolar modo agli studenti di ingegneria (es. meccanica, elettronica, dell’automazione) ed economia e commercio. Per il periodo di stage è prevista una retribuzione che può variare da 550 euro a 770 euro al mese, in base al titolo di studio, e l’accesso gratuito alla mensa. I tirocini sono ottime opportunità per i giovani poiché molti degli stagisti proseguono poi il proprio percorso professionale nel Gruppo Bosch.

É poi attivo il Junior Managers Program, un percorso di formazione pratica necessaria per poter assumere ruoli manageriali in azienda. Il programma è dedicato ai neolaureati in ingegneria o economia e commercio (che abbiano completato un corso di laurea specialistica o un master). Ai candidati viene chiesta una conoscenza approfondita del proprio settore (un ottimo curriculum accademico e risultati di eccellenza negli stage) e disponibilità ad assumere responsabilità e incarichi manageriali. Il percorso formativo può durare dai 18 ai 24 mesi con incarichi in tre o quattro funzioni, divisioni e sedi. Almeno uno degli incarichi è all’estero.

ITER DI SELEZIONE

COME CANDIDARSI

Per avere maggiori informazioni su queste offerte di lavoro e per candidarsi è necessario visitare questa pagina dedicata alle carriere e selezioni Bosch Lavora con noi e caricare il proprio curriculum vitae in risposta all’annuncio di proprio interesse.